根据霍城县委统一部署，2026年1月6日至2026年1月16日，霍城县委第五巡察组对县商务工信局党组开展了巡察“回头看”。2026年3月9日，县委巡察组向商务工信局党组反馈了巡察意见。按照巡察工作有关要求，现将巡察整改进展情况予以公布。

一、党组及主要负责人组织整改落实情况

霍城县商务工信局党组把巡察整改作为重大政治任务来抓，始终站在讲政治、讲大局、讲党性的高度，深刻认识整改工作的重要性和紧迫性，切实将思想和行动统一到霍城县委的部署要求上来，以高度的思想自觉正视问题，以强烈的紧迫意识改正问题，切实做好整改工作。

（一）提高思想认识，把握整改要求

召开党组会议传达巡察组反馈意见，切实增强抓好整改落实工作的思想自觉和行动自觉。主要负责人、各分管负责人、科室同志主动认领问题、深刻自我剖析、制定详细措施、认真整改落实。坚持标本兼治，在抓好整改、解决问题的同时，及时总结经验，深化成果运用，举一反三，研究制定科学、管用、长效的工作机制，扎紧织密制度笼子，巩固好整改成果，推动全面从严治党等长效机制建设。

（二）加强组织领导，明确整改任务

召开专题党组会专题研究反馈意见中提出的各项问题、意见和建议，认真逐条梳理，逐项推进落实，同时制定整改方案，层层分解任务，将整改任务具体落实到分管负责人和责任部门，党组书记履行第一责任人责任，班子成员、各分管领导严格落实“一岗双责”，各科室科长具体负责本科室的整改落实工作，严格压实责任，传导压力，实施台账管理、销号推进。

（三）坚持上下联动，狠抓督导落实

把巡察整改工作列入党组会重点工作事项，研究整改工作中的重要事项、关键环节和疑难问题，抓好日常督导和审核把关。对复杂问题，主要领导亲自挂帅，对短期难以解决的问题，认真分析原因，研究解决方案，对能够立即整改的问题，迅速整改，确保取得扎实成效。

二、巡察反馈重点问题整改落实情况

1.招商引资精准发力。一是结合我县产业实际，通过与企业、园区沟通交流，寻找上下游企业，制定了涵盖甜叶菊、玉米、薰衣草等特色产业产业链图谱。二是经与临沂、成都招商分局对接，现已促成20余家企业来霍考察，已有3家企业完成签约；目前全县已外出招商4次，接待客商50余家。三是已收集四家企业所需用工岗位，并推送人社局开展相关用工招聘，经与人社局对接，截至目前解决来霍企业用工需求20人。

2.牢固风险防患底线思维。一是明确园区督促主体责任，开展劳动用工法规政策宣贯，督促辖区企业落实合同签订义务。2026年上半年开展关于劳务合同签订宣传工作，完成1次，覆盖企业52家。二是已对接开发区压实属地管理职责，督促开发区安排工作人员驻企跟进，分批次推进签约工作。三是已于巡察期间对中通、极兔涉事两家网点开展现场整治。截至目前，已对全县快递网点开展全覆盖安全生产检查2次，涉及杂物堆放、安全出口指示牌等安全问题，已当场立即整改。

3.压紧压实管党治党主体责任。一是本年度已按期开展上半年政治生态专题分析研判1次，全面排查梳重点岗位廉政风险隐患23条。二是已于2026年4月17日晨会组织全体干部职工集中学习关于运用“第一种形态”实施办法文件。三是严格落实班子成员运用监督执纪“第一种形态”工作要求。截至目前，班子成员已运用监督执纪“第一种形态”3次。

4.压紧压实“一岗双责”。一是严格落实班子成员党风廉政建设“一岗双责”，压紧压实分管科室党风廉政建设主体责任，已针对上半年存在的廉政风险点制定防范措施。二是本年度阶段性谈心谈话已完成，党组书记已完成对全体班子成员谈心谈话全覆盖，其他班子成员已按季度完成对分管科室主任谈心谈话全覆盖2次。三是已于2026年6月全面自查上半年谈话制度落实是否规范、谈话记录是否完整、谈话内容是否贴合岗位实际，经自查未发现问题。  

5.系统谋划推进党建各项工作。一是严格执行党组每半年至少专题研究1次党建工作制度，本年度已于2026年3月按期开展上半年党建工作专题研究1次。二是严格落实党建指导员常态化指导企业，坚持每月实地走访企业不少于1次，本年度持续常态化开展入企走访，累计完成6轮企业实地走访。三是已于2026年6月召开巡察“回头看”整改专题民主生活会，党组班子成员严格对照五个方面14个问题并结合工作实际完成个人剖析。

6.严格依规开展干部选拔任用。一是已于5月组织全体干部深入学习《公务员回避规定》《党政领导干部选拔任用工作条例》等制度文件2场次。二是已于4月完善更新《党组议事规则》制度，明确在涉及人事任免、项目审批、资金分配等“三重一大”事项中，必须严格执行回避程序。三是截至目前召开干部选任及考核的党组会议5次，会前全部由办公室对会议议题进行前置审核，截止目前未存在回避制度落实不规范的情况。

7.规范细化固定资产全过程管理。一是已于2026年3月13日起开展固定资产专项清查行动，已完成登记造册，做到账、卡、物、码一致。二是对单位固定资产进行核查，对于已经报废、损毁无使用价值的资产，按程序报批核销，截至目前已向县财经委员会申请报废2批固定资产并通过审核。三是经核实固定资产台账资料确定尼康单反相机被借用，用于外出开展展销活动，该相机已按流程归还。四是举一反三，已对资产领用归还流程进行规范管理，实行“先登记后领用、用完即归还”。

8.规范公务用车管理。一是已对2023至2025年的充值记录逐笔核对，核实资金用途，支付凭证，未发现异常支付情况。二是已于4月组织全体干部学习《中华人民共和国政府采购法》1次。三是已按要求对2026年油费进行政府采购，截至目前已完成采购2次。

9.健全退休干部常态化管理机制。一是已更新退休干部及党员台账，并完善退休干部包联制度，明确包联干部责任。二是已完成一季度一走访工作，通过电话、微信、上门走访等多种形式对23名退休干部全覆盖走访，并上报走访登记表。三是已对退休老干部、老党员联系服务、教育管理工作开展自查1次，经自查未发现问题。

三、阶段性完成和事项进展情况

1.扎实开展巡察整改专题民主生活会。一是本年度已开展上半年巡察整改专题研判1次，全面梳理存量问题、研判整改短板、部署阶段性任务。目前相关工作处于常态化推进、动态化管控阶段，计划于年底开展下半年总结，完成全年整改任务。二是已按要求筹备巡察整改专题民主生活会相关材料，并已集中召开专题民主生活会。三是严格落实班子成员述职述德述廉工作要求，待年底年度述职工作启动后，100%完成全员整改述职、逐项审核定稿，全面实现全员纳入、应述尽述。

四、下一步工作打算

（一）增强担当，坚决落实整改责任。进一步提高政治站位，严明党的政治纪律和政治规矩，强化全面从严治党的政治意识、大局意识和责任意识，树立党风廉政建设主体责任意识，切实履行“一岗双责”。

（二）常抓不懈，确保整改落实到位。紧扣县委第一巡察组反馈意见，持续深入推进整改，确保高标准、高质量全部完成整改任务。对已完成的整改事项，认真开展“回头看”，巩固已有成效，防止问题反弹;对还未整改到位的问题，紧盯不放、加大力度，以钉钉子精神抓紧整改到位；对长期整改任务，明确责任、研究措施，确保问题整改不留死角、全部到位。

（三）健全机制，巩固扩大整改成果。在抓好整改的同时，深入分析问题产生的深层次原因，做到举一反三、标本兼治。建立健全各项规章制度，着眼于用制度管人管事，把解决具体问题与推进制度建设紧密结合，建立健全相关工作机制，构建作风建设的长效机制。坚持高标准、高质量、严要求，锲而不舍、久久为功，以钉钉子精神抓好巡察整改工作，真正以巡察整改的实际成效取信于民、体现对党忠诚，不断将全面从严治党引向深入，让上级放心、让人民满意。

欢迎广大干部群众对反馈意见整改进展情况进行监督。如有意见建议，请及时反映。我们将加强研究，深化整改，积极回应关切。公开期限：2026年8月4日至7月24日（15个工作日）。联系电话：0999-3022989；通信地址：霍城县新荣产业园综合楼四楼办公室（邮政编码：835200；电子邮箱2389040314@qq.com）。

中共霍城县商务和工业信息化局党组

   2026年8月3日